البطالة مشكلة خطيرة تبذل حكومة كل بلد قصارى جهدها لحلها. تعتبر البطالة في فنلندا خاصة لأن غالبية العمال المهرة يعملون والعمال غير المهرة يحصلون على بدل خاص. يهدف نظام الإعانات الحكومية إلى توفير الأموال للأشخاص الذين فقدوا وظائفهم لتلبية احتياجاتهم ، وهذا يكفي بالنسبة للبعض.
إحصاءات البطالة في فنلندا
هناك ثلاثة إجراءات لتحديد مستوى البطالة في الدولة. في أغلب الأحيان ، يتم استخدام مقياس موحد يوضح نسبة المواطنين العاملين والعاطلين عن العمل.
الإحصاءات لا هوادة فيها: منذ عام 2007 ، تزايدت البطالة في فنلندا تدريجياً. بعد الذروة الحرجة (16.5٪) في عام 1995 والانخفاض السريع إلى 6٪ في عام 2004 ، كان الرقم 8.5٪ في عام 2021. في الوقت نفسه ، فإن غالبية العاطلين عن العمل هم أشخاص قادرون ولكن ليسوا على استعداد للعمل - وعددهم يتزايد تدريجياً ومعدل البطالة آخذ في الازدياد.
الأسباب الرئيسية للبطالة
يعتقد الفنلنديون أن السبب الرئيسي للبطالة الهائلة بين السكان في سن العمل هو الركود الذي لوحظ في صناعة اللب المزدهرة ذات يوم. نظرًا لتطور الإنترنت وصناعة الأدوات الذكية ، فإن الطلب على الورق الفنلندي آخذ في الانخفاض. كما تعاني صناعة الأخشاب المرتبطة مباشرة بصناعة اللب. ونتيجة لذلك ، لا يزداد عدد العاطلين عن العمل فحسب ، بل ينخفض أيضًا الناتج المحلي الإجمالي للبلد.
سبب آخر لمشاكل سوق العمل ، يسمي الفنلنديون انهيار نوكيا ، التي لم تكن قادرة على منافسة عمالقة تكنولوجيا المعلومات مثل آبل وسامسونج.
تأثر الانكماش في صناعة الألبان الفنلندية بشكل كبير بالعقوبات الروسية المناهضة لأوروبا. يتعلق هذا على وجه الخصوص بأكبر شركة لتصنيع الألبان Valio ، والتي كانت السوق الروسية هي سوق المبيعات الرئيسي لها.
وكلما ازداد سوء حالة مختلف قطاعات الاقتصاد الفنلندي ، بما في ذلك النقل والصناعات الخفيفة والغذائية ، ازدادت البطالة وانخفضت هجرة العمالة.
تشجع السياسات الحكومية لتوفير الرعاية للعاطلين عن العمل والفقراء العديد منهم على الاعتماد على المال السهل. أي أن الأشخاص الذين يمكن أن يحصلوا على رواتب تزيد بنسبة 20-30٪ عن مبلغ إعانات البطالة ، يفضلون عدم العمل على الإطلاق ، بينما يظلون ميسورين.
سبب آخر لارتفاع البطالة ، يسمي الاقتصاديون انخفاض الطلب على الموظفين المؤهلين تأهيلا عاليا ، والذي يرجع إلى الركود التدريجي في الاقتصاد الوطني.
أنواع إعانات البطالة
هناك ثلاثة أنواع من المزايا في المجمل تدفعها الحكومة الفنلندية. هذه فائدة تتعلق بالأرباح المفقودة ، فضلاً عن الدعم الأساسي والسوق. لديهم جميعًا شروط الاستلام الخاصة بهم وميزات الحساب. يعتمد مقدار رواتب العاطلين عن العمل في فنلندا على خبرتهم في العمل والمزايا التي يتلقونها.
بدل متعلق بالكسب
يمكن الحصول على هذا النوع من الدعم إذا كنت:
- مسجل لدى مكتب العمل والتنمية الاقتصادية كشخص فقد وظيفته ؛
- لديك عضوية في صندوق مساعدة متبادلة فنلندي ؛
- عملت لفترة كافية قبل أن تصبح عاطلاً عن العمل وتعمل في أعمال تتطلب مهارة بدلاً من العمل الموسمي ؛
- ستة أشهر على الأقل كانت في صندوق المساعدة المتبادلة.
سيتم دفع البدل لك من الصندوق الذي كنت عضوًا فيه والذي قمت بدفع رسوم العضوية فيه. يتم احتساب البدل بناءً على المبلغ الذي تلقيته في وظيفتك السابقة.
عادة ، يتم دفع إعانات البطالة في غضون أربعمائة يوم.
الاستثناءات هي الحالات التالية:
- إذا عملت لمدة تقل عن ثلاث سنوات متتالية قبل أن تفقد وظيفتك ، فسوف تحصل على مخصصات لمدة ثلاثمائة يوم.
- إذا كان عمرك 58 عامًا أو أكثر عندما فقدت وظيفتك ، فيمكنك الحصول على مزايا لمدة خمسمائة يوم.
البدل الأساسي
تُدفع للأشخاص المسجلين بطريقة ما في نظام الضمان الاجتماعي ولديهم تصريح إقامة أو إقامة دائمة في فنلندا. يمكن لأولئك الذين عملوا وعملوا في الدولة بموجب عقد عمل التقدم بطلب للحصول على الدعم الأساسي.
شروط الحصول على المخصصات هي نفسها كما في الحالة السابقة:
- عادة ما تكون فترة الدفع 400 يوم ؛
- بالنسبة لأولئك الذين لم يعملوا لفترة طويلة - 300 يوم ؛
- للأشخاص في سن ما قبل التقاعد - 500 يوم.
يعتمد مقدار الدعم أيضًا على توفر دخل إضافي: إذا كان هناك أي دخل ، فسيتم تخفيض الدعم.
بدل السوق
يمكن الحصول على هذا الدعم من قبل أولئك الذين يعيشون في فنلندا بتأشيرة عمل ، والمسجلين في مكتب العمل ، وقد تقدموا بالفعل بطلب أساسي أو تعويض عن الدخل المفقود.
نفس الميزة متاحة لأولئك الذين لم يعملوا لفترة كافية ليكونوا مؤهلين للحصول على أي دعم آخر.
يُدفع بدل سوق العمل عند الضرورة فقط ، لذلك يتولى مكتب الضمان الاجتماعي المحلي الدفع. في الوقت نفسه ، يعد وجود المزايا الاجتماعية أو المكافآت الأخرى مؤشرًا لتقليل مقدار الاستحقاق.
أولئك الذين لم يبلغوا سن 25 بعد يخضعون لنظام دفع خاص - يجب توضيح مبدأه في مكان الإقامة.
ما عليك القيام به للحصول على الفوائد
بادئ ذي بدء ، تحتاج إلى التسجيل لدى سلطات الضمان الاجتماعي. للقيام بذلك ، يجب عليك:
- قم بالتسجيل في مركز الشرطة في مكان التسجيل ، موضحًا قبل ذلك وقت وتاريخ زيارتك على الموقع الإلكتروني www.poliisi.fi ؛
- إذا لم تكن قد حصلت على حق الإقامة الدائمة بعد ، فعليك الاتصال بشرطة الهجرة. ثم املأ طلب بطاقة الهوية واحصل عليها من مجلس مدينتك المحلي.
الخطوة التالية هي التقدم بطلب للحصول على المساعدة على www.kela.fi. يمكنك إرسال هذا الطلب كتابيًا عن طريق تنزيل النماذج المطلوبة عبر الإنترنت. بعد معالجة طلبك ، سيتم إرسال بطاقة كيلا الشخصية إلى العنوان الذي قدمته.
تمنح هذه البطاقة الحق في المشاركة في هيكل التأمينات الاجتماعية ، والضمان الاجتماعي ، وبالتالي ، طلب الحصول على المزايا. يمكنك التقدم للحصول على المزايا في مكتب كيلا المحلي.
كيف يمكنك العثور على عمل في فنلندا
موارد الإنترنت الرسمية هي أفضل مصدر للوظائف الشاغرة المثبتة وذات الأجر الجيد.
قائمة المواقع:
- موقع وزارة العمل - يعرض قوائم الوظائف الشاغرة المتاحة حسب التخصص في مكتب العمل حسب المدينة ؛
- توفر إدارة السلامة والصحة المهنية جميع المعلومات اللازمة حول تفاصيل التوظيف وعقود العمل ومبادئ دفع الرواتب ؛
- www.adecco.fi ؛
- rekrytointi.com ؛
- www.uraopas.fi.
بالنسبة لأولئك الذين لا يعرفون اللغة الإنجليزية أو الفنلندية أو لا يجرؤون على الاتصال بأصحاب العمل مباشرة ، تقدم وكالات التوظيف خدماتهم. يجب أن يؤخذ في الاعتبار أن خدماتهم يتم دفعها - غالبًا ما يصل سعر الوظيفة الشاغرة إلى 200-300 يورو.
إنه أسهل للطلاب الحاصلين على تعليم زراعي - حيث يمكنهم الوصول إلى برامج التدريب في مزارع الزهور والماشية مع فرص عمل لاحقة.
أخيرا
معدل البطالة في فنلندا مرتفع نسبيًا ، لكن هذا لا يمنع العمال الأجانب من السفر إلى هذا البلد والالتحاق بوظائف موسمية ودائمة. تقدم فنلندا دعمًا ماليًا كبيرًا لأولئك الذين فقدوا وظائفهم أو لم يتمكنوا من العثور عليها لفترة طويلة من الزمن لأي سبب من الأسباب.ومع ذلك ، لكي تكون مؤهلاً للحصول على المساعدة الاجتماعية أثناء البطالة ، يجب أن تدرس بعناية إجراءات الحصول عليها وأن تلتزم بالإجراءات التي وضعتها الدولة الفنلندية.
